| 索引号 | pingyipyxgzbm05/20260908-00001 | 发布机构 | 平邑县教育和体育局 |
| 公开目录 | 政府常务会议议题解读 | 发布日期 | 2026-09-08 |
| 文号 | 公开方式 | 主动公开 |
| 标题 | 县政府常务会议议题解读:教育系统先进典型评选工作情况 |
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一、议题背景 为深入贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述,大力弘扬教育家精神,充分发挥先进典型示范引领作用,进一步加强新时代师德师风建设,激励全县广大教育工作者坚守为党育人、为国育才初心使命,营造全社会尊师重教浓厚氛围,县教育和体育局组织开展全县教育系统先进典型评选工作。本次常务会议听取教育系统先进典型评选工作情况汇报,审议评选有关事项,通过选树一批师德高尚、业务精湛、实绩突出的先进个人,树立教育标杆,激发全县教师干事创业活力,助力平邑教育高质量发展。 二、评选工作开展基本情况 (一)评选范围 全县各学校、幼儿园在职在岗专任教师,即具有符合规定的教师资格、从事教学工作的教师及在职在岗管理人员、教育行政部门等。 (二)严格把握评选标准 坚持师德师风第一标准,落实师德“一票否决制”,存在师德失范、违法违纪行为的个人一律不得参评。 政治立场坚定,忠诚党的教育事业,恪守师德规范;深耕教育教学一线,教学实绩过硬,在课堂教学、班级管理、教研教改、服务保障等方面取得突出成效;扎根乡村教育的教师重点考察履职奉献、育人实效。 (三)规范评选工作程序 严格执行自下而上、逐级推荐、民主择优、从严审核工作流程。 1、基层推荐:各学校、单位组织内部民主评议,经班子集体研究,校内公示无异议后上报推荐人选; 2、主管部门初审:县教体局对上报材料进行汇总初审,核查资格条件、师德情况、业绩材料; 3、征求执纪执法部门意见:征求纪委、法院、政法委、公安、卫健等部门意见; 4、网站公示:拟表彰名单面向全县进行公示,广泛接受社会监督,公示期满无异议后按程序报批。 (四)现阶段工作成效 本次评选坚持优中选优,兼顾城乡、学段、岗位均衡,挖掘一批扎根乡村、默默奉献的基层教育工作者典型。通过评选,全面展示我县教师队伍精神风貌,以典型示范带动广大教师强师德、提业务,进一步夯实师德师风建设成果。 三、县政府常务会议议定事项 会议听取全县教育系统先进典型评选工作情况汇报,经集体研究,形成如下意见: 1、原则同意教育系统先进典型拟表彰建议名单。要坚守评选标准,严把政治关、师德关、实绩关,坚决杜绝平衡照顾,确保选出来的个人经得起检验。 2、突出基层一线导向。表彰名额持续向乡村学校、班主任、普通一线教师倾斜,真正把默默耕耘、实绩突出的优秀教育工作者选树出来。 3、规范表彰实施工作。由县教体局牵头,按程序做好公示、正式发文通报表扬等工作,严守程序规范,全程公开透明。 4、强化典型宣传学习。要把选树典型和师德师风建设结合,用好融媒体平台,多形式宣传先进事迹,组织开展学习活动,充分发挥榜样示范带动效应。 5、建立典型储备长效机制。建立教育先进典型人才储备库,注重日常挖掘培育,做到评选一批、储备一批、培育一批,为上级各类先进推荐打下基础。 四、下一步落实工作举措 1、从严完成后续程序。严格落实公示、异议核查等流程,对公示收到的问题线索逐项核查处置,规范完成通报表扬,确保评选工作公平公正。 2、加大先进事迹宣传宣讲。统筹公众号、新媒体矩阵,深度挖掘先进典型育人故事;通过报告会、校本学习、专题教研等形式,组织广大教师学习先进,推动榜样力量入脑入心。 3、强化结果运用。把本次先进典型表彰结果,作为教师职称评审等重要参考,树立重实干、重实绩的鲜明导向。 4、健全常态化典型选树机制。改变集中临时评选模式,常态化发掘基层优秀教师,动态更新典型储备库,做好向上级推报优秀教师等工作。 5、压实基层学校责任。指导各学校树立正确推荐导向,破除论资排辈、平衡照顾,把评选作为加强师德师风建设、激发教师队伍活力的重要抓手,推动全县教师队伍建设再上新台阶。 |
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