3月3日,平邑县文旅局召开中层干部述职评议会议，局领导班子成员、科室（馆）负责同志近30人参加。这既是对前期各科室（馆）年度的工作总结和计划会又是一次敢于亮剑、勇于担当的动力会、推进会。

    会上，局属科室（馆）的15名负责同志依次进行述职，纷纷回头看，找问题，谈思路，谋发展，一同回顾过往，展望未来。述职人员紧紧围绕各自岗位工作特点、2020年度履行岗位职责、重点工作完成情况进行述职，深入剖析存在的不足，坦诚交流，并就2021年度工作思路、工作目标、工作措施等方面打算作了详实汇报。本次述职报告会为各科室（馆）间的相互了解与借鉴提供了学习机会，有效增进了沟通合作。

 述职完毕后，主要领导对本次述职做出总结，对中层干部述职过程中的问题进行了针对性的点评和要求，希望全体干部职工在接下来的工作中能够带着问题去工作，创新工作思路和方式方法，制定科学合理的工作策略，增强部门间的合作沟通交流，促进文旅工作再上新台阶。
    会议要求，全局上下要以“十四五”开局之年为契机，以庆祝建党100周年为主线，加压奋进、担当实干，不断推动文旅工作高质量发展。要将文旅融合发展意识融入日常业务工作，把“以文塑旅，以旅彰文”内化于心，外化于行。要加强各科室（馆）之间的沟通协调，充分发挥主观能动性，敏锐把握上级最新政策要求，主动向上对接业务工作。要强化底线思维意识，严把意识形态，严明工作纪律，严控安全生产，层层落实责任，为全县文旅事业健康有序快速发展和深入打造“沂蒙花海、平邑近人”旅游品牌再立新功。