近日，平邑县劳动和社会保障局全面推行办文办事限时、首问负责和责任追究等三项制度，以进一步改进机关作风、提高行政效能、优化发展环境。
局各单位办文、办事，均实行限时制度。凡明确规定办理时限的，所承诺时限只能少于规定时限；没有规定的，应按照快速、高效的原则，合理确定办理时限；办文、办事要坚持时间服从任务需要，急事急办、特事特办。完成上级部门交办的事项和指派任务，承办单位根据要求确定专人负责、限时完成；接待有关单位前来办事的同志要积极、热情，能够及时办理和答复的，应及时办理和答复。凡来劳动保障局办理业务的人员，首问责任人应在认真做好接待、记录的同时，立即单位负责人报告，确保问题得到及时处理。对有关工作人员违反办文办事限时制、首问负责制等有关规定的，不履行或者不正确履行职责，影响工作效能，妨碍优化发展环境的，局党委将追究有关责任人的责任。
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