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(2006)第27期

【目录】
◆2006平邑“中国乡村游”正式启动
◆县政府办公室被评为“全市政务信息工作先进单位”
◆县公安局加强两服务抓好一督办信访工作成效明显
◆仲村镇三条措施加快农村剩余劳动力就地转移
◆临涧镇加强人才建设促进群众致富
◆武台镇大力繁荣农村文化事业
◆简讯

       2006平邑“中国乡村游”正式启动

4月7日,我县隆重举行2006平邑“中国乡村游”启动仪式和“全国农业旅游示范点”九间棚旅游区挂牌仪式。多年来,我县紧紧抓住资源优势,努力做大做活旅游文章,旅游经济得到快速发展。2005年共接待游客110万人次,实现旅游总收入 7.2亿元,其中仅九间棚“乡村游”就接待游客37万人次,实现总收入4500万元。我县通过发展“九间棚”等农业旅游龙头,进一步弘扬了九间棚精神,促进旅游业从最初的“边缘产业”转向“主导产业”发展,“乡村游”已越来越成为平邑旅游的一大亮点。目前,依托丰富的自然生态旅游资源和红色旅游资源,全面启动乡村旅游,积极推出了以“春赏花、夏耕耘、秋摘果、冬游乐”为主要内容的农业观光旅游和以“住农屋、吃农饭、干农活、享农乐”为主要内容的农民生活体验游,以旅游带动农村经济发展,提升平邑旅游形象。同时制定出台扶持政策,搞好从业人员培训,并做好与农村环境整治的结合文章,努力把“乡村旅游”推向新的更高水平,切实以旅游业的发展推进社会主义新农村建设,推进“富强、和谐、文明”的新平邑建设。

       县政府办公室被评为“全市政务信息工作先进单位”

近日,县政府办公室被市政府办公室、市人事局评为“全市政务信息工作先进单位”。去年,政务信息工作按照“求创新、出精品、上台阶”的思路,在下发《平邑政务信息》上,克服人手少、任务重、要求高的困难,做到精改细磨,力争篇篇经得起推敲,去年全年共编发《平邑政务信息》120期,并设立了《专刊》、《特刊》,丰富了《平邑政务信息》形式和内容,使其成为县领导指导工作,乡镇和部门交流工作、反映情况的有效平台和载体。在上报信息上,按照“精、新、深、重”的工作要求,及时反映县委、县政府的工作动态,突出我县好的工作经验和典型,在上报数量和质量上求突破,共上报政务信息630条,被市以上政府办公室(厅)采用220条,上报信息采用率及得分在全市各县区中名列第三;《平邑县做好六字文章发展县域经济》等9篇政务信息,被《临沂政务信息》以《专刊》的形式予以刊发,《专刊》数量居全市第一,较好地实现了信息工作全市争先的目标。

       县公安局加强两服务抓好一督办信访工作成效明显

今年以来,县公安局推行“两个服务,一个督办”信访工作新思路,成效明显。一是服务于信访群众。给信访群众充分的陈述机会,让信访人真正行使申诉权、知情权,保障其合法权益;在法律和政策范围内,尽量为当事人解决实际困难,让他们切实体会到党和政府的温暖,从而息诉罢访。二是服务于基层单位。认真做好接待记录,及时与办案单位进行联系沟通,听取办案人员的意见;积极配合基层单位搞好调查取证,了解整个案件情况,化解各类矛盾纠纷。三是抓好一个督办。与纪检、督察等部门密切配合,搞好信访案件的督办、催办工作,确保信访案件能在规定时限内解决,有效地防止了因承办单位无故拖延导致信访人越级访和重复访现象的发生。通过加强“两个服务”,狠抓“一个督办”,今年一季度全局接访的21起初信初访案件全部得到解决,息诉罢访率达100%,群众满意率达100%,取得了良好的社会效果。

       仲村镇三条措施加快农村剩余劳动力就地转移

今年以来,仲村镇以阳光培训工程为依托,广开就业门路,就地转移农村剩余劳动力5000余人,走出了一条富有特色的劳动力转移新路子。一是加快经济发展,搭建农村剩余劳动力转移平台。积极开发就业岗位,以招商引资为契机,引进能够安置农村剩余劳动力的大项目。目前,已有纸箱包装、机械制造、饲料加工等20个项目在仲村镇安家落户,可安置农村剩余劳动力5000余人。二是开展农民技能培训,提高农民就业转移能力。建立劳动力培训基地,购置相关培训设备,为农村劳动力培训奠定了基础。免费对农村妇女劳动力进行手套、地毯加工等专业培训。三是建立劳动力输出服务体系,实现农村剩余劳动力有序转移。对全镇农村剩余劳动力的文化程度、年龄、专业特长、就业意愿等进行详细地摸底调查统计,建立农村劳动力资源库;发挥镇、村劳务输出信息联络员的作用,构建劳动力有序输出网络;定期在各村政务公开栏上张贴企业用工信息及招工简章,指导农民根据自身情况选择就业岗位。

       临涧镇加强人才建设促进群众致富

临涧镇在农村基层组织建设中,着力建立一批能够带领群众致富、能给群众办实事的农村干部队伍,为加快农村经济的发展奠定良好的人才基础。一是建立村级人才库。建立农村人才档案,掌握农村致富能人的基本情况,组建人才库,为选拔干部储备人才。二是通过学习、培训,提高干部的整体素质。建立村干部培训工作制度,每年都举办村干部培训班,重点加强对他们的农业科技和市场经济知识方面的培训;并选派优秀的村干部到上级党校培训和外出考察学习。三是加强管理,促使村干部尽职尽责。实行村干部岗位目标责任制,将各村完成上级下达的工作任务和解决群众反映的热点、难点问题情况作为年度考核村干部的依据,奖惩兑现。

       武台镇大力繁荣农村文化事业

一是建设文化阵地。兴办农民夜校、成人文化学校,通过定期邀请农技人员讲课、农业科教影片进村、开辟学习园地等多种形式,及时向农民宣传普及农业实用技术,提高农民的科技文化素质。二是加强文化队伍建设。引入市场机制,扶持民资文艺实体发展,培养农村文艺骨干20多人。三是兴建文化广场。在有条件的村建设文化广场,配齐乒乓球台、篮球架、单双杠等体育器材,经常开展一系列比赛活动。四是设立村级阅览室。在各村大院内设阅览室,将订阅的科技致富方面报刊、杂志分门别类整理好,随时供村民阅读观看学习。

【简讯】
▲近年来,我县农村人畜饮水工程建设共投入资金1400万元,新建饮水工程45处、改造饮水工程13处,有效地解决了全县5.6万人和2.1万头牲畜的饮水问题。


 
 
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